Semcaspi realiza capacitação de equipes do SUAS para período de emergência e calamidade pública

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) realizou nesta terça-feira (04), no auditório Noé Mendes localizado na UFPI, o ‘Encontro Técnico: As Ações do SUAS nas Situações de Emergência e Calamidade Pública em Teresina’. O evento contou com equipes técnicas do PAIF e PAEFI, além de gerentes e técnicos da rede socioassistencial, com o objetivo de melhorar o atendimento às famílias em situações de crise.

“Para nós técnicos e gestores dos serviços da Semcaspi, é de suma importância esse momento de encontro. Principalmente porque não estamos buscando somente solucionar algo, mas estamos trabalhando com a prevenção de forma organizada e realista. Acredito que essa capacitação vai nos ajudar a realizar um trabalho muito mais eficaz e com muitos mais resultados”, disse Luzinara Soares, assistente social e coordenadora do Centro-Dia de Referência para Pessoas com Deficiência.

A capacitação ocorreu durante os turnos da manhã e tarde, e abordou procedimentos de atuação, estratégias de acolhimento e a importância da articulação entre os serviços da assistência social para garantir um suporte eficiente às populações afetadas. Cerca de 70 pessoas participaram do encontro.

A secretária executiva do SUAS, Luiziane Esperança, frisou a ação preventiva da pasta frente às possíveis problemáticas sociais na capital. “Esse encontro técnico foi criado para que as equipes de todos os territórios de referência, os CRAS, os CREAS e demais ramificações da nossa pasta, possam ter todas as ferramentas de enfrentamento para um possível estado de calamidade e emergência. De forma unida, vamos atuar diretamente na prevenção, nivelando o conhecimento acerca da nossa gente, assim como as formas de abordagem e encaminhamento dessas demandas”.

Durante o encontro, a Semcaspi reafirmou seu compromisso na atuação emergencial para evitar os danos causados pelas chuvas, assim como em apoio às famílias em situação de vulnerabilidade e risco social em Teresina.

Semcaspi promove capacitação para aprovados no seletivo de entrevistadores sociais do Procad/SUAS

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi), por meio da Gerência de Programas de Transferência de Renda (GPTR), realizou nesta quarta-feira (6), o primeiro dia de capacitação para entrevistadores sociais do seletivo Procad SUAS. O processo de capacitação seguirá até o dia 13 de dezembro deste ano, para os 12 entrevistadores aprovados no processo seletivo para vagas temporárias.

De acordo com Allan Cavalcante, secretário da Semcaspi, os selecionados passaram por todos os processos da banca e agora estão em fase de capacitação para contribuírem na política de assistência social do município.

“Estamos recebendo para a capacitação os entrevistadores sociais que foram selecionados no nosso último teste. Foi um processo seletivo que passou por uma banca examinadora muito competente, na qual todos os selecionados foram escolhidos pelo seu potencial e a assistência social no município só tem a ganhar com estes profissionais. Para nós da Semcaspi é um prazer participar da capacitação e crescimento destas pessoas. Nossos parabéns aos que foram selecionados, que irão contribuir com a política de assistência em na nossa cidade”, destaca.

Rosemere Santana, gerente de Programas de Transferência de Renda da Semcaspi, explica que a capacitação é feita para que os entrevistadores tenham pleno conhecimento da sua ferramenta de trabalho durante as visitas.

 “A capacitação para os profissionais selecionados e aprovados no nosso seletivo para entrevistador social, irão trabalhar na qualificação dos dados do Cadastro Único no programa Procad/SUAS. Nós estamos fazendo está capacitação para com o objetivo de capacitar esse profissionais para o preenchimento corretamente dos formulários do Cadastro Único, que irá ser a ferramenta de trabalho deles durante as visitas domiciliares de busca ativas, para identificação das famílias em averiguações, que foram identificadas pelo governo federal como famílias unipessoais”, conta. 

Programa Família Acolhedora promove capacitação “Partilhando Emoções”

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi), por meio do programa Família Acolhedora “Partilhando Cuidado” promoveu, nesta quinta-feira (16), na sala do programa, a capacitação “Compartilhando Emoções” para cuidadores e convidados da Associação Brazilian Kids Kare (BKK). A capacitação tem como objetivo orientar na divulgação e captação de novas famílias para o programa.

O Família Acolhedora “Partilhando Cuidado” visa possibilitar o acolhimento familiar para crianças e adolescentes de 3 a 18 anos, que foram expostas a algum tipo de vulnerabilidade e violações de direitos.

Segundo Lorena Batista, coordenadora do Partilhando Cuidado, a capacitação foi feita para propagar o serviço oferecido pelo Família Acolhedora.

“Essa capacitação é para apresentar o funcionamento do acolhimento familiar temporário. É uma oportunidade da cidade conhecer o que que a gente faz e assim abraçar essa nossa missão, que é acolher as nossas crianças e adolescentes do município de Teresina. A iniciativa vai criar multiplicadores que possam trazer novas pessoas, criar novos grupos e, dessa forma, a gente espalhar cada vez mais a importância do acolhimento familiar temporário para nossa cidade”, destaca.

Lidiane Magalhães, acolhedora há 6 anos no programa, conta que o acolhimento familiar temporário é a melhor forma de abraçar crianças e adolescentes institucionalizados.

“Esse acolhimento familiar é o mais adequado, pela questão da criança ter um cuidado individualizado, pois quando ela vai para uma instituição são várias crianças e um único cuidador, que muitas das vezes, a criança chega com alguns traumas e pode ter algumas necessidades que um cuidador não vai dar conta. Já a família acolhedora vai acolher e se dedicar diretamente para essa criança que talvez tenha sofrido por não ter uma família estruturada, conhecendo o carinho de pai, de mãe ou até mesmo de parente”, explica.

COMO SER UMA FAMÍLIA ACOLHEDORA

Os requisitos solicitados pelo Programa Família Acolhedora “Partilhando Cuidado” para quem pretende acolher são: residir na área de abrangência do Serviço Família Acolhedora, em Teresina (PI); ter maioridade legal (21 anos de idade ou mais); ter disponibilidade; compreender os objetivos do Serviço Família Acolhedora, isto é, a consciência da provisoriedade do acolhimento; não apresentar problemas psiquiátricos; não ser dependente de substâncias psicoativas; e não responder processo judicial.

Restaurante Popular promove capacitação de funcionários manipuladores de alimentos

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi), por meio do Restaurante Popular de Teresina, realizou nesta terça-feira (7), no auditório do restaurante, capacitação com o tema “Manual de Boas Práticas na Manipulação de Alimentos”, para funcionários manipuladores de alimento que trabalham no local.

A capacitação foi ministrada pela nutricionista do Restaurante Popular, Lívia Rodrigues e teve como objetivo promover melhorias nas condições higiênico-sanitárias durante toda a cadeia produtiva dos alimentos, para fornecer refeições seguras e saudáveis à população.

De acordo com Socorro Bento, secretária executiva de Políticas Integradas da Semcaspi, capacitações como a que ocorreu são importantes para a segurança dos funcionários e usuários do restaurante.

“Capacitações com a que aconteceu são de muita importância tanto para a população que se alimenta no restaurante, quanto para os funcionários, principalmente estes que lidam diretamente com alimento. É essencial que estejam sempre renovando seus conhecimentos sobre a segurança no manuseio, limpeza e organização dos espaços onde são guardados os alimentos, para evitar o risco de contaminação tanto para eles como para os consumidores. Dessa forma, produzindo uma alimentação segura para os usuários do restaurante”, destaca.

Lívia Rodrigues, nutricionista do Restaurante Popular, conta que foram abordados temas diretamente ligados às boas práticas no manuseio dos alimentos e que o resultado da atividade foi positivo.

“Foi um treinamento de boas práticas, para os manipuladores de alimentos, onde enfatizamos para os funcionários do restaurantes temas como a higiene pessoal, contaminação cruzada, como evitar contaminação dos alimentos, os tipos de contaminação e treinamento dos funcionários sobre organização e tratamento com os clientes. Após o treinamento realizamos uma prova referente ao treinamento e tivemos um resultado bem satisfatório”, ressalta. 

Semcaspi promove capacitação sobre Plano Municipal de Educação Permanente dos Trabalhadores do SUAS

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) vai promover a partir desta terça-feira, (12), de 8h às 13h, no auditório do CCHL da UFPI, a capacitação referente ao I Módulo do Plano Municipal de Educação Permanente dos(as) Trabalhadores(as) do SUAS. A capacitação seguirá até sexta-feira, (15).

A iniciativa é da Gerência de Gestão do Sistema Único de Assistência Social (GSUAS), por meio do Núcleo de Educação Permanente dos(as) Trabalhadores(as) do SUAS (NEP).

Segundo Allan Cavalcante, secretário da Semcaspi, capacitações como esta colaboram para o avanço da política de assistência social no município.

“É mais um avanço da gestão do Prefeito Dr. Pessoa à frente da assistência municipal de Teresina, é uma política que vem avançando! Hoje estamos aqui na UFPI, trabalhando, capacitando e qualificando todos os trabalhadores do SUAS. Tomamos essa iniciativa, que historicamente não ocorria, mas graças a Deus e aos servidores da Semcaspi, tivemos a oportunidade de construir o avanço dessa política”, conta.

Lidiane Oliveira, gerente do GSUAS, fala que após o período pandêmico as vulnerabilidades mudaram e os trabalhadores devem se qualificar para melhor atender essas demandas.

“Retomar essa qualificação após o período pandêmico é essencial para restabelecer os trabalhadores e trabalhadoras do SUAS essa perspectiva dessa política e qual o novo desenho dessa política de assistência social em Teresina. É uma obrigação da política nacional de assistência social qualificar o trabalhador e Teresina avança nesse processo. O plano que foi implantado em 2018 e que não havia sido executado, agora com esse está sendo implementado para qualificar ainda mais os trabalhadores do SUAS. As vulnerabilidades após a pandemia mudaram e é necessário que os trabalhadores estejam observando essas realidades”, destaca.

Poliana Carvalho, assistente social do CRAS Leste V, reforça a importância dos momentos de qualificação para os profissionais e conta que a capacitação sempre foi pautada pelos trabalhadores.

“É um momento único, nós como trabalhadores sempre clamamos por momentos como esse. A gente aprende, constrói coletivamente e é provocado para levar esse conhecimento com objetivo de melhorar os serviços. É um momento de qualificação, de fortalecimento daquilo que a gente quer construir como política pública, uma política efetiva e que ampare os trabalhadores e seus anseios. Precisamos dessas qualificações continuadas, porque a realidade muda e essas demandas mudam e precisamos acompanhar”, pontua.

Semcaspi participa de capacitação sobre proteção às famílias indígenas venezuelanas

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) está participando da Capacitação sobre a Proteção e Atendimento às Famílias Venezuelanas, que teve início nesta segunda-feira, (27), no auditório da Escola Fazendária. A capacitação, que segue até esta terça-feira, (28), reuniu os órgãos competentes no atendimento aos indígenas venezuelanos.

A iniciativa é uma idealização da Secretaria Estadual de Educação do Piauí (Seduc), por meio do Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados (ACNUR). O evento reuniu além da Semcaspi, representantes do Ministério do Desenvolvimento, Assistência Social, Família e Combate à Fome, a Sasc e a Semec.

De acordo com Allan Cavalcante, secretário da Semcaspi, o atendimento e proteção que os indígenas necessitam é possível ser feito com a união das políticas públicas.

“A importância de capacitações com estas é muito grande. Tendo em vista que com estas capacitações a gente atende diretamente à necessidade dos trabalhadores que estão no dia a dia com as famílias indígenas e suas adversidades. Desta forma, a gente avança no atendimento das políticas sociais para esta população. As principais demandas dessas famílias são: emprego, educação e moradia e estamos mobilizando os órgãos competentes para sensibilizar os olhares e de fato impactar a vida destas pessoas”, ressaltou.

Vanusa Nunes, assistente sênior de campo da ACNUR, explica as dificuldades que abrangem o atendimento no acolhimento das famílias indígenas venezuelanas.

“São muitos os desafios! Para além da barreira linguística, grande parte dessa população não teve acesso ao letramento, além da dificuldade nas barreiras culturais de adaptação, a questão do acesso à saúde por um perspectiva multicultural de atendimento, considerando que além de refugiados e imigrantes eles são indígenas. A educação também é uma dificuldade e o acesso ao trabalho tem suas especificidades que precisam ser consideradas”, cita.

Barbara Anne, gestora do ensino fundamental da Semec, conta que a capacitação tem como objetivo principal trazer experiências e conhecimento aprofundado sobre os indígenas venezuelanos acolhidos em Teresina.

“Essa capacitação faz um elo entre as políticas públicas que cercam essa comunidade. Quanto ao atendimento realizado pela Semec, demos início às aulas com crianças de 6 a 17 anos, em três unidades de ensino na capital. Agora, no ano de 2023, iniciaremos o atendimento das crianças da educação infantil, entre 4 e 6 anos”, destacou.

AUMENTO DOS INDÍGENAS VENEZUELANOS NO BRASIL

Mônica Silva, analista técnica de políticas sociais do Ministério do Desenvolvimento, Assistência Social, Família e Combate à Fome, explica que desde 2016, o fluxo migratório dos venezuelanos indígenas e não indígenas tem crescido no Brasil e as diversas questões sociais.

“O trabalho com estas famílias é bastante complexo, por necessitar de olhares diversos às questões sociais, aos diferentes públicos, às vulnerabilidades, riscos sociais. Tudo isso precisa ser debatido e levado aos diferentes profissionais que atuam com estes públicos. Hoje, eles estão em todas as regiões brasileiras, com todas as suas especificidades, até porque os territórios são diferentes, mas também bastante similares, seja de moradia, acolhimento, alimentação, educação, saúde, benefício social. É preciso ampliar os diálogos, unir as políticas públicas, a fim de combater a crise humanitária”, pontuou.

Após 17 anos, Semcaspi capacita conselheiros tutelares para implementação do SIPIA

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi), por meio da Gerência de Direitos Humanos (GDH), está promovendo a capacitação dos conselheiros tutelares da capital para o acesso ao Sistema de Informação para Infância e Adolescência (SIPIA). A capacitação teve início nesta segunda-feira, (13), e segue até quarta-feira, (15), no Instituto Federal do Piauí (IFPI).

Estão sendo capacitados os 25 conselheiros tutelares e os 25 suplentes. Além disto, a capacitação foi aberta também para os conselheiros tutelares de regiões adjacentes.

Segundo o secretário da Semcaspi, Allan Cavalcante, a capacitação para SIPIA é importante por inserir numa rede nacional os processos que chegam aos conselhos tutelares.

“A gente abriu a capacitação para os conselheiros e aos suplentes e ainda aos conselheiros tutelares que atuam em regiões de municípios circunvizinhos, como Altos, José de Freitas, Demerval Lobão. Porque ajuda também a alimentar a rede do SIPIA e acrescentar os processos, que antes ficavam apenas no papel”, pontuou.

Para André Santos, gerente de Direitos Humanos, o SIPIA foi implantado em Teresina há 17 anos, no entanto, os conselheiros tutelares não receberam a devida capacitação para trabalhar com o sistema.

“É um programa nacional do Governo Federal, onde é feito o relato dos casos. Nesta rede, são cadastrados escolas, delegacias e vários outros órgãos, para registrar e compartilhar informações. Desde 2004, este sistema foi implantado no município de Teresina, mas os conselheiros nunca tiveram capacitação devida. Agora, estão sendo capacitados para passar a utilizar este sistema”, esclareceu.

Socorro Arrais, conselheira tutelar do IV Conselho Tutelar, o SIPIA é uma ferramenta que só vem a somar aos trabalhos dos conselheiros tutelares.

“A questão da implementação do SIPIA já vem se arrastando por mais de uma década, em Teresina e no Piauí. Um dos benefícios para o uso deste sistema é acabar com o acúmulo de papel, pela inserção dos processos na rede de estarmos interligados. É uma luta antiga! Precisamos sim de capacitar os conselheiros, porque precisamos estar inseridos no sistema. O município está de parabéns por viabilizar a implementação do SIPIA na capita”, ressaltou.

SIPIA

O Sistema de Informação para Infância e Adolescência (SIPIA) trata-se de uma rede nacional de registro e tratamento de informações sobre a garantia e defesa dos direitos fundamentais presentes no Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA).

Semcaspi e Fundação Wall Ferraz assinam termo de doação de equipamentos de informática

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) realizou na manhã desta quinta-feira (11), a doação de equipamentos de informática para a Fundação Wall Ferraz, que estavam sem uso na sede da instituição. A assinatura do termo de doação entre as secretarias aconteceu, no gabinete da Semcaspi, seguindo todas as medidas de segurança de combate ao coronavírus (Covid-19).

Foram doados mais de 400 equipamentos, como: 51 estabilizadores, 38 monitores, 80 teclados, 31 mouse, 23 CPU, 20 drive de DVD, 14 roteadores, entre outros equipamentos, que serão utilizados para a realização de cursos de capacitação promovidos pela FWF.

De acordo com Eliana Lago, secretária da Semcaspi, a doação destes equipamentos tecnológicos, que se encontravam obsoletos, aconteceu sem quaisquer ônus ou encargos tanto para Semcaspi quanto para a FWF.

“A Fundação Wall Ferraz é uma das grandes parceiras das nossas ações de assistência social em Teresina, por ajudar na idealização de capacitações aos públicos assistidos pela Semcaspi, sempre que possível. A doação destes equipamentos vai ajudar a fomentar mais cursos de capacitação as pessoas que estão em situação de vulnerabilidade social, capacitando profissionalmente este público para o mercado de trabalho”, esclareceu a secretária.

Segundo Maykon Silva, presidente da Fundação Wall Ferraz, os computadores doados pela Semcaspi serão utilizados para promoção de cursos de informática geral, inclusive, de montagem e manutenção.

“A gente fica muito feliz com a doação realizada pela Semcaspi para a Fundação Wall Ferraz destes computadores, que serão de grande utilidade no fortalecimento das nossas ações. Com eles, iremos promover cursos na área de informática e cursos na área de montagem e manutenção de computadores, que pretendemos realizar este ano. Mais uma vez, o nosso sentimento é de gratidão, por este gesto e é deste jeito que a gente vai construir esta gestão do Doutor Pessoa, unidos na estratégia de cuidar de gente”, pontuou Maykon Silva.

SEMCASPI capacita equipe de Coordenadores do Renda Mínima para atender as famílias nos CRAS

Foto: Ascom Semcaspi

A Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) iniciou na manhã desta quarta-feira, (03/02), no auditório do órgão, a capacitação para os coordenadores do programa de Renda Mínima dos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS) que atuarão no atendimento de famílias inscritas no cadastro único e beneficiárias do Bolsa Família. A capacitação, que seguirá até o dia 26 de fevereiro, está acontecendo de modo presencial e seguindo os protocolos de segurança contra a Covid-19.

Ao total, 10 Coordenadores do Renda Mínima estão participando da capacitação e o principal objetivo é qualificar os profissionais para atender as famílias e facilitar o acesso ao Cadastro Único e ao Bolsa Família, como também aos demais programas, serviços e benefícios.

De acordo com Tércio Andrade, secretário executivo do Sistema Único de Assistência Social (SUAS), para que as famílias que buscam os serviços nos CRAS sejam melhor atendidas é necessário que as equipes estejam alinhadas e conheçam os serviços.

“A realização de um bom atendimento ao público, no caso, as famílias que buscam os CRAS, contribui para que estes usuários possam melhor usufruir do serviço de assistência social. Para que tudo funciona, é primordial que haja alinhamento nas equipes, minimizando os erros e buscando resultados”, pontuou o secretário executivo.

Para Luiza de Marilac, gerente de Programa de Renda Mínima e Benefícios da Semcaspi (GPRM), a capacitação contribui para qualificar o atendimento, e neste sentido garantir o acesso a Política de Assistência Social.

“No Sistema Único de Assistência Social (SUAS) primamos por um processo contínuo de educação permanente, a fim de que os profissionais possam exercer suas atribuições em conformidades com as diretrizes da Política de Assistência Social. Cabe aos Coordenadores de Renda Mínima conduzir o serviço relacionado ao Cadastro Único e Programa Bolsa Família nos 19 Centros de Referência de Assistência Social”, ressaltou a gerente.

Mithra Carvalho, coordenadora do Renda Mínima do CRAS Norte V, explica que apesar de já ter feito parte da divisão técnica do CRAS, é importante a capacitação, principalmente, por conta do alinhamento e das inovações no processo. “A gente prima pela qualidade dos serviços e estas orientações ajudam a conhecermos, mais ainda, o processo e a melhor forma de atender as famílias”, destacou.

Foto: Ascom Semcaspi

Venezuelanos iniciam curso de capacitação de corte de cabelos nos abrigos

Foto: Ascom Semcaspi

A Prefeitura de Teresina, por meio da Secretaria de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi) deu início nesta quarta-feira, (10/02), o curso de capacitação na área de estética para os venezuelanos que estão em abrigos na capital. A capacitação, que tem carga horária de 20 horas, vai profissionalizar os venezuelanos em corte de cabelos masculino e feminino.

A iniciativa é uma parceria firmada entre a Semcaspi e a Fundação Wall Ferraz e tem como objetivo oferecer oportunidades aos venezuelanos para adentrar no mercado de trabalho.

Segundo Cristina Moura, assessora técnica do gabinete da Semcaspi, a proposta de oferecer oportunidades profissionais aos venezuelanos, que estão em abrigos, é uma forma de possibilitar aos venezuelanos autonomia, cidadania e de adquirir a própria renda.

“A ideia é que os venezuelanos avancem, individualmente, e tenham uma profissão. A Semcaspi e a Fundação Wall Ferraz oferecerão outros cursos, este é só o primeiro. O curso de corte de cabelos foi uma das demandas deles mesmo, como uma das atividades que poderão exercer. Até porque, o trabalho com corte de cabelo é universal, todos os espaços, sejam bairros nobres ou regiões periféricas, necessitam deste cuidado com a beleza e com a higiene”, esclareceu Cristina Moura.
Para Lílian Gabriela, coordenadora do abrigo Ka-Ubanoko II, o curso de capacitação profissional representa aos venezuelanos muita expectativa de novas possibilidades de gerar renda.

“Antes de chegar a Teresina, estas famílias venezuelanas viviam da agricultura, pesca e artesanato e agora, estão frente a um novo ramo, vão poder desenvolver e ter um trabalho. Eles querem trabalhar! Esta iniciativa é de grande valor para eles, que vão se sentindo, de fato, incluídos na sociedade”, reforçou a coordenadora do abrigo Ka-Ubanoko II, Gabriela.

Vontade de aprender

Dentre os inscritos na capacitação profissional do curso de corte de cabelos, está o Jorge, que é um dos venezuelanos alojados em abrigos de Teresina, que tem muita vontade de aprender um novo ofício e dele conquistar sua renda.

Foto: Ascom Semcaspi

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